Métiers du service

BTS SERVICES ET PRESTATIONS DES SECTEURS SANITAIRE ET SOCIAL

Dans le cadre de l’exercice et de la promotion des droits des publics, le ou la titulaire du BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social, participe à la réalisation des missions dévolues aux structures et services relevant du champ sanitaire et social.

  • A l'issue de la formation, la personne sera capable de :
  • Procéder l'analyse des besoins et permettre l'accès aux soins
  • Organiser et gérer la mise en oeuvre de services et de prestations
  • Assurer la coordination et l'animation d'équipe
  • Travailler avec les professionnels de la santé, les travailleurs sociaux et les partenaires institutionnels
  • - Licences Professionnelles (Sciences Sociales, Protection Sociale, RH, Economie Solidaire, Gestion de Structures à caractère social et médico-social, Administration Territoriale)
  • - Formation de Travailleur Social (Assistant Social, EJE, Educateur Spécialisé)
  • - Bachelor Chef de Projet spécialisé en ESS
  • - Partenariat UCO d'Angers (L3 Sciences Sociales) après étude du dossier
  • Responsable de secteurs en service d'aide à domicile, Gestionnaire conseil dans les organismes de protection sociale, Conseiller d'action sociale, Assistant mandataire à la protection des majeurs, Assistant administratif en EHPAD, Conseiller Numérique ou Agent en France Services, Assistant RH...

Une formation proposée par :

Centre Notre Dame Fontenay

FONTENAY LE COMTE

La formation

Durée

24 mois

Niveau
de la formation

Niveau 5 - Bac+2

Équivalence et passerelles

Le titulaire d'un diplôme équivalent peut être dispensé de certains blocs de compétences ou bénéficier d'un parcours de formation réduit.

Public

tout public

Certification et blocs de compétences

CERTIFICATION : - Diplôme Education Nationale : BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social - Modalités d'examen : Contrôles en Cours de Formation (CCF) et Epreuves Ponctuelles, selon référentiel du diplôme BLOCS DE COMPETENCES : RNCP36939BC01 - Accompagner et coordonner le parcours de la personne au sein de la structure en vue de lui permettre d’obtenir une réponse adaptée à ses besoins en prenant en compte ses choix RNCP36939BC03 - Contribuer à la mise en œuvre de la politique de la structure sur le territoire en vue de concevoir des réponses adaptées aux enjeux de société RNCP36939BC04 - Collaborer à la gestion de la structure et du service en vue de s’adapter à l’évolution prévisible des métiers et promouvoir la qualité de vie au travail - Culture Générale et Expression - Communication en Langue Vivante Etrangère (anglais) - Langue Vivante Etrangère 2 (facultatif) - Engagement étudiant (facultatif)

Les centres

Effectif mini : 1

Effectif maxi : 9

Accès PSH :
Oui

Mixage de parcours : Oui

Conditions matérielles
- Ressources pédagogiques accessibles via un Environnement Numérique de Travail (ENT) - Salle de cours (PC, vidéoprojecteur) - Utilisation de l'outil numérique et logiciels de bureautique (pack office 365)

Modalités d’accès
- Selon le statut de l'entreprise d'accueil : formation financée par l'OPCO de l'entreprise ou le CNFPT ou par les établissements publics d'état - Contacter le responsable de l'UFA pour validation du projet - Signer un contrat d'apprentissage avec une entreprise

Délai d’accès
septembre 2024

Modalités de formation
- 2 années de formation en apprentissage ou possibilité de mixer le parcours (1 an sous statut scolaire et 1 an en apprentissage) - Alternance UFA/entreprise selon planning - 675 h/an à l'UFA (20 semaines) - Semaine de 35 h à l'UFA et en entreprise

Modalités financières (tarif)
Selon le statut de l'entreprise d'accueil : formation financée par l'OPCO de l'entreprise ou le CNFPT ou par les établissements publics d'état Coût moyen de la formation : 6 367 €/an (NPEC MAJ le 29.01.2024) Gratuité de la formation pour l'apprenti

Modalités d’évaluation
- Devoirs / bulletins semestriels - Evaluation par compétences - Livret de suivi de l'apprenti via un Espace Numérique de Travail - Compte-rendu d'activités hebdomadaire à l'UFA Notre-Dame et en entreprise via un ENT

Valeur ajoutée de l’établissement
- Réseau de partenaires sur le territoire - Accompagnement du jeune dans la recherche d'entreprise - Dispositif de suivi individualisé à l'UFA et en entreprise - 2 visites pédagogiques au minimum par an en entreprise et entretiens téléphoniques - Studios équipés et restauration dans l'établissement - Salles multisports accessibles sur réservation

Méthodes mobilisées
- Ressources pédagogiques accessibles via un Environnement Numérique de Travail (ENT) - Utilisation de l'outil numérique et logiciels professionnels - Livret d'apprentissage incluant des comptes-rendus hebdomadaires à l'UFA et en Entreprise - Alternance d'activités théoriques / pratiques - Projets en partenariat avec des structures locales - Mises en situation à partir de contextes professionnels - Interventions de professionnels du champ médico-social

Pré-requis
Bac ST2S, Bac STMG, Bac Général Bac Pro filière Tertiaire Bac Pro Services d'Aide à la Personne

Référent PSH
Vincent CHOUKAIR

Référent mobilité nationale et internationale
Vincent CHOUKAIR

Site internet

Code unique de la formation : 167-01

Taux d’obtention session 2024
(reçus/présentés)

100%

Nombre d'apprentis présentés à l'examen en 2024

1

Taux d’obtention moyen sur les 3 dernières années

100%

Taux d’interruption en cours de formation

0%

Taux de rupture des contrats d'apprentissage conclus

0%

Taux de poursuite d’études

0%

Indicateurs de résultats selon l’article L. 6111-8 du Code du Travail

INDICATEURS RÉSULTATS MAJ : 25/06/2024

29 rue Rabelais - 85200 FONTENAY LE COMTE

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